Заради пандемията всички бяхме изправени пред непознати до момента предизвикателства. Емоционални сътресения и различни проблеми с психическото здраве бяха отчетени както сред служителите, така и сред работодателите. Необходимостта от емпатия в корпоративната среда е по-голяма от всякога. Ако вие като лидер можете да помогнете на служителите си да преодолеят предизвикателствата,...

Странна птица. Навярно всеки от нас поне веднъж в живота си е прибягвал до този израз. Обикновено го ползваме за човек, чиито привички, действия, начин на мислене не разбираме или трудно приемаме. Ако погледнем от една по-широка перспектива, без да съдим и без да робуваме на стереотипи и предразсъдъци, ще...

Жените са два пъти по-склонни от мъжете да страдат от тревожност и депресия. Това е особено осезаемо сред работещите жени. Защо жените са по-засегнати от стрес, тревожност и бърнаут Много жени споделят, че трябва да работят два пъти повече от мъжете, за да се изкачат по корпоративната стълбица. Същевременно те...

Изследванията показват, че щастливите служители взимат по-малко отпуск по болест, шест пъти по-енергични са и два пъти по-продуктивни от най-малко щастливите си колеги. В безспорно несигурни времена сме и за много хора животът е доста труден в момента. Но с няколко промени в ежедневието си повечето от нас могат да...

1. Интеграция на работата и личния живот В ситуацията в момента, в която всички работещи за поставени, не говорим за баланс между работа и личен живот, а за интеграция на работата и личния живот - с ученици учещи вкъщи, половинки работещи вкъщи, а за някои – и родители, за които...

Как стресът на работното място влияе върху личността Изследване от март тази година, направено от университета на Илинойс, твърди, че стресът на работното място може да промени личността ни. Авторите Джарвис Смолфийлд и Доналд Клумпер разглеждат пет основни характеристики, които според тях биват най-силно засегнати. Това са добросъвестност, доброжелателност, отвореност...

Защо връзката със служителите е критична за бизнеса Според резултатите от Global Culture Report от тази година 45% от служителите признават, че броят на хората, с които редовно си взаимодействат на работното място, е намалял значително през последната година. 57% казват, че участват в по-малко социални дейности. Един на всеки...

Благополучието на служителите е тема, която е във фокуса на внимание за все повече компании, независимо от размера и вътрешната им организация или индустрията. Другият термин, който се употребява на български език, е благосъстояние, често срещано и като чуждицата уелнес (от англ. – wellness, wellbeing). Накратко, това е състояние на...

Предизвикателствата на работата след COVID Работа от вкъщи, хибриден модел или завръщане в офиса – всяка от тези ситуации води след себе си предизвикателства. Дебатът за това, кое е най-доброто за нас като служители и като работодатели, продължава. И говорим тук за благополучието – физическо, емоционално, кариерно и финансово, от...

Не знаем какви асоциации проблеснаха току-що в ума ви, но обещаваме, че днешната статия ще ви даде малко по-различна перспектива. В момента няма човек или организация, които да не са изправени пред предизвикателства и битки. Нещата често изглеждат не много добре, но ключът и изходът понякога се оказват по-близо, отколкото...

Основен инструмент за подобряване благосъстоянието на служителите са програмите за корпоративен уелнес. Сред ползите от тяхното прилагане са и повишаване на продуктивността, набиране и задържане на таланти, ограничаване на отсъствията, намаляване на медицинските разходи и др. Програмите за корпоративен уелнес, както и различните обучения, свързани с отделните подтеми, които ще...

Как да намалим стреса и да постигнем баланс Едва ли е останал човек на този свят, който да не иска да се раздели с 2020 г. завинаги. Няма как да предвидим кога ще приключи пандемията, но знаем, че можем да предприемем малки стъпки, за да направим следващата година по-малко стресова,...